DBA de Oracle Senior (MADRID)
DBA de Oracle Senior (MADRID)
Indefinido
Mission
Las actividades del servicio están orientadas a la administración, optimización y tunning de las distintas bases de datos de Oracle y SQL del cliente donde se realiza las siguientes tareas:
- Administración general de bases de datos: creación y puesta en funcionamiento de distintas instancias de bases de datos, instalación del software de base de datos en los sistemas operativos requeridos, migración de versiones, control de salvados (backup) y recuperaciones (restore).
- Ajuste del rendimiento
- Optimización del rendimiento de aplicaciones en las distintas plataformas, incluyendo las características especiales de Exadata
- Diseño de procesos para carga masiva de ficheros o tablas de las distintas bases de datos en función de las necesidades de las aplicaciones.
- Gestión y administración de las plataformas Exadata.
- Optimización de código.
- Definición de diseño.
- Soporte a Desarrollo.
Perfil
Ingeniero/a de Sistemas con conocimientos avanzados en:
- Oracle 11i – 12x en AIX, Linux y Windows,
- Oracle 10g en AIX y Windows
- Oracle 19c en Linux y Windows
- Real Application Cluster (RAC)
- Microsoft SQL Server 2005,2008, 2012 en Windows
- SQL Server: Conocimiento en la administración de SQL Server, así como del sistema operativo Windows
- Oracle Enterprise Manager
- Tuning & Diagnostics Pack
- Oracle 11 i en Exadata (Oracle Linux) y AIX
- Máquinas Exadata y cabinas de almacenamiento ZFS, conectadas con lnfiniband.
Otros productos relacionados o herramientas de administración:
- Dataguard
- Database Vault
- Oracle Net
- Oracle Multimedia Partitioning
- Reporting Services
- Desarrollos en PUSQL Developer
Herramientas de administración:
- De Oracle: Real Application Cluster (RAC), Dataguard, Oracle Net, Oracle
- Enterprise Manager, software Cliente en los puestos de trabajo y servidores, Oracle Multimedia, Partitioning, XML DB, Lite, Tuning & Diagnostics Pack De Microsoft: SQL Enterprise Manager, Reporting Services, Analysis Services.
Ofrecemos:
- Retribución salarial acorde con la experiencia aportada.
- Plan de carrera: carrera profesional en función de la experiencia y potencial personal dentro de una compañía en continua evolución y con un sólido crecimiento.
- Plan de formación en competencias tecnológicas de acuerdo con las exigencias de los proyectos y clientes.
- Retribución flexible: retribución a la carta pudiendo elegir diferentes productos y modelar tú mismo cómo distribuirlos: seguro de salud, tickets de comida, guardería, tarjeta transporte, etc.
Organización
Inetum es líder europeo en servicios digitales. El equipo de 28.000 consultores y expertos de Inetum se esfuerza cada día por lograr un impacto digital en las empresas, en las entidades del sector público y en la sociedad. Las soluciones de Inetum quieren contribuir al rendimiento y la innovación de sus clientes, así como al interés general.
Presente en 19 países con una red de centros densa, Inetum colabora con los principales fabricantes de software para afrontar los retos de la transformación digital con proximidad y flexibilidad.
Impulsada por su ambición de crecimiento y expansión, Inetum generó una cifra de negocio de 2.500 millones de euros en 2023.